职位描述
1、2024年应届毕业本科生;
2、工商管理、市场营销、汽车工程、人力资源、法律、财务等专业;
3、对汽车行业有浓厚的兴趣;
4、优秀的沟通和表达能力;
5、良好的英语沟通能力;
6、主动、积极、乐观、人际关系良好;
7、诚实可靠,善于自我激励,愿意从小事做起
任职要求
1、通过轮岗了解每个部门的主要工作,以及每个部门的工作流程,协助部门人员处理相关事务;
2、从管理实习生的角度不断发现问题,提出问题,并记录问题的解决方案,不断改进和提升自我;
3、销售部 — 了解汽车市场的情况、中国区 BMW和MINI的销售情况、销售管理进程、客户投诉案例的处理过程;
4、售后服务部 — 了解售后服务部门管理流程和运作情况,懂得维修保养基本知识、熟悉存货系统、零件库存和购买的情况;
5、财务方向—区域经理将成为你的指导教练,面授+实践,综合学习财务管理的工作内容,快速并全面掌握专业办公工具。我们愿全力培养你,就算是小白的你都能快速成长,成为资深专家!
投递方式
请按工作地点选择联系方式